Menadżer / Menadżerka ds. międzynarodowej ekspansji w handlu detalicznym

Menadżer / Menadżerka ds. międzynarodowej ekspansji w handlu detalicznym
Miejsce pracy: Warszawa
Główny cel:
  • Realizacja strategii marki na rynkach zagranicznych poprzez wzrost sprzedaży, rentowności oraz efektywne przywództwo w podległym regionie.
Zakres obowiązków:
  • Realizacja wyników finansowych (marża, sprzedaż, koszty) oraz monitorowanie wskaźników KPI.
  • Zarządzanie rozproszonym zespołem Kierowników Sklepów poprzez coaching, audyty i feedback.
  • Rekrutacja, wdrażanie oraz dbanie o rozwój kompetencji kadry menedżerskiej.
  • Nadzór nad standardami obsługi klienta oraz spójnością ekspozycji z DNA marki.
  • Optymalizacja operacji sklepowych, w tym zarządzanie zatowarowaniem i inwentaryzacjami.
  • Aktywne wsparcie procesów otwierania nowych placówek na rynkach zagranicznych.
  • Współpraca z marketingiem przy lokalnych akcjach promocyjnych i eventach.
  • Analiza działań konkurencji oraz trendów konsumenckich w regionie.

Wymagania:
  • Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: zarządzanie, ekonomia).
  • Minimum 3 lata doświadczenia na podobnym stanowisku w branży retail.
  • Udokumentowane sukcesy w zarządzaniu zespołami rozproszonymi.
  • Bardzo rozwinięte umiejętności analityczne i biegłość w pakiecie MS Office.
  • Praktyczna znajomość wskaźników handlowych (UPT, CR, AB).
  • Prawo jazdy kat. B oraz gotowość do intensywnych wyjazdów służbowych.
Oferujemy:
  • Stabilne zatrudnienie w dynamicznie rosnącej organizacji o zasięgu międzynarodowym.
  • Elastyczny model pracy (hybrydowy lub zdalny) z biurem w Warszawie lub Olsztynie i wyjazdy zagraniczne.
  • Samodzielność w działaniu i realny wpływ na globalny rozwój marek.
  • Współpracę z wysokiej klasy kadrą menedżerską.
  • Niezbędne narzędzia: samochód służbowy, laptop oraz telefon.
Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie swoich danych osobowych dla potrzeb obecnego jak i przyszłych procesów rekrutacji, prowadzonych przez SZOPEX DUTKIEWICZ SP. JAWNA zgodnie z postanowieniami ustawy z 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (tj. Dz. U. z 2002 r., nr. 101, poz. 926 ze zm.) „. Informujemy, iż podanie danych jest dobrowolne, w każdej chwili przysługuje Ci prawo do wglądu do danych, ich poprawiania lub usunięcia. Żądanie usunięcia danych oznacza rezygnację z dalszego udziału w procesach rekrutacji i spowoduje niezwłoczne usunięcie Twoich danych.